本システムは、大手転職サイトが保有する膨大な求職者・転職成功データと、AIによる高度な分析を組み合わせた、高精度な年収査定(市場価値診断)プラットフォームです。

ユーザーは簡単な質問に答えるだけで、学歴、職務経歴、スキル、現在の市場需給に基づいた**「現在の適正年収」**を知ることができます。単なる金額提示に留まらず、年収推移の予測や、年収アップにつながる具体的なキャリアパスを提示することで、サイトへの登録・転職意欲の向上を強力に促進します。

  • ビッグデータに基づく算出
    過去の転職成功事例、求人情報、業界ごとの給与水準など、100万件を超える匿名データをAIが学習・分析し、個々のユーザーに合わせた適正年収を算出します。
  • スキル・経験の加点評価
    ユーザーが入力した特定の専門スキル(プログラミング言語、語学力など)や実績に対し、市場の需要度に応じた加点を行い、年収への影響度を明確に提示します。
  • 地域・企業規模別比較
    算出された年収を、同業種の地域別平均や企業規模別の平均と比較し、ユーザーが自身の市場価値を客観的に把握できる材料を提供します。
  • 年収推移シミュレーション
    ユーザーが特定のスキルを習得したり、役職が昇進したりした場合の将来的な年収推移をグラフで予測し、具体的なキャリア目標設定をサポートします。
  • キャリアパス事例の提示
    ユーザーと**「似た経歴」を持つ人が、どのような職種や企業に転職し、年収がどのように変化したか**という成功事例を提示します。
  • 連動求人情報の自動提案
    査定結果の適正年収や、年収アップに必要なスキルに基づき、最適な年収帯の求人情報を自動でピックアップし、そのまま応募へと誘導します。

この年収査定システムは、ユーザーの「知りたい」に応えることで、転職サイト全体の活性化とデータドリブンなサービス展開を加速させます。

  • 転職サイト運営者
    高精度な診断によりユーザーの信頼を獲得し、登録数を飛躍的に増加させます。収集した詳細なデータは、マーケティングや企業への提案資料として活用できます。
  • 求職者(ユーザー)
    客観的な市場価値を把握できるため、現職への不満や転職への不安が解消され、自信をもって具体的な転職活動を開始できます。
  • 企業(求人掲載側)
    査定結果に基づき、希望年収の適正なターゲット層にピンポイントで求人情報をアプローチでき、採用ミスマッチを防ぎます。